宁夏交通建设股份有限公司

人力资源岗

岗位职责：

人力资源岗

1.学历要求：硕士研究生及以上

2.专业要求：人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理、行政管理

3.工作地点：国内

岗位要求：

1.2027届硕士研究生及以上

2.认同宁夏交建企业文化、适应建筑企业工作环境

3.身心健康，具有良好的学习能力及团队意识

投递说明：

简历投递—简历筛选—专业及综合能力面试—三方协议签约—体检—录用

宁夏交通建设股份有限公司（以下简称“宁夏交建”）始建于1958年，其前身为宁夏回族自治区公路工程局第二工程处、第三工程处、机械筑路处。历经数次变迁，公司现为混合所有制企业。 公司下设路桥、建筑、养护、海外、投资共五个事业部，拥有十九个全资与控股子公司，一个国家级博士后科研工作站、一个省级企业技术中心、一个省级道路养护工程技术研究中心、一个省级固废资源道路化综合利用技术工程研究中心，以及多个省（区、市）分（子）公司或区域中心，五个海外分支机构。公司现有员工1030余人，其中80%以上是工程技术、经济管理类专业人员，中级以上职称近500人，一级、二级建造师300余人。 公司是全国建筑市场AAA级信用等级企业、全国“安康杯”竞赛优胜单位、全国安全文化建设示范企业、全国公路建设市场AA级信用等级企业、中国对外承包工程商会AA级信用等级企业、宁夏公路建设市场AA级信用等级企业、宁夏建筑市场AAA级信用等级企业、宁夏百强企业、宁夏十佳企业。 公司具有公路工程施工总承包特级、公路行业设计甲级、建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级（子公司）资质，路面工程、路基工程、桥梁工程、隧道工程、交通工程等多项专业承包资质；具有公路路基路面、桥梁、隧道、交通安全设施养护全系列甲级资质；具有涉外投资与贸易、涉外工程承包、涉外劳务合作经营资格。 公司始终践行“以科技创新为导向、人才优先发展、科研体制机制创新”理念，并建立宁夏交通科技研究院。获批1个国家级博士后科研工作站、3个省级技术研究中心和7个产业化子公司，1个甲级设计院，拥有专职研发人员40余人。形成集“科技研发-检测咨询-投资培育-产业孵化”的创新链业务，实现“产-学-研-用”深度融合。